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福利政策手册

日本福利最赞的是“一视同仁”,甚至对外国人还有特别的照顾。这里总结的内容,涉及日本福利政策的方方面面,不清楚自己应得的权益,就是你的损失!

医 疗 保 险

日本医保制度之根本
“国保”为自由职业者、个体工商户、小时工、学生等没有医保的人群,提供了人人
平等
的医疗保障服务。运营机构:各地区国保連合会
組合協会健保
“健保”工薪族的医保制度。大企业隶属健保組合,中小企业隶属健保协会
大病医疗的安心保障
得了大病不用愁,超过额度部分的医疗费,全部可以报销。办理限度額認定証
还可以免除垫付医疗费,省去繁琐的报销手续。
最高可减免70%的保费
国保”是日本四大税负中最重的一个。低收入家庭保费最大可减免70%,每月
仅744円
即可享受与富人同等水平的医疗保障!
儿童补充医疗
无论看病住院,带好“国保证和乳(子)医疗证”,报销15岁以下儿童全部医疗费!
老人补充医疗
出示“国保和高龄证”,75岁以上老人的个人医疗费用负担只需10%!
运营机构:各地区後期高齢者医療広域連合

养 老 保 障

2453国家养老制度——根据不同的人生阶段,每个人都需要在这三类年金(第1/2/3号)中不断切换
※第2号参保人养老金(厚生年金)领取金额:按社平工资每月42.8万円、缴费40年计算。1855

日本养老金之母
官方的养老制度是不管你活多久,能一直领到底的保障制度,这是任何商业保险
都无法做到的。但凡财务上允许,不要轻易放弃它。
白送的养老金!
只要收入在一定标准以下的,就可以申请部分、甚至全部年金的减免!重要的是,
减免的年金视做已缴费,即白给的养老金!
性价比优秀的养老金!
“国民年金”的补充制度,每月多付400円,2年即可收回成本!
繰下げ受給
年金延迟支付制度
退休老人稳赚42%的投资机会
65岁之后,每延迟领取年金一个月,可补贴0.7%,最大补贴五年。
企業確定給付年金
(工薪)专享减税福利,节税效果可达30%
企业保底,政府买单(免税),稳赚不赔的养老计划。本金和投资盈利都免税。
中途(离职时)可以退出,工薪族不可错过的减税福利。
企業確定拠出年金
(工薪)超长线投资避税利器,节税可达30%
企业版iDeCo,本金和投资盈利都可免税。最长可免40年!不到60岁不可中途
退出,
适合有投资能力并打算在日本退休的华人。
個人確定拠出年金
(个人)超长线投资避税利器
为个人储备养老金而设计的制度,投资收益税最长可免除40年!不到60岁不可
中途退出,适合有投资能力并打算在日本退休的华人。

减 税 政 策

1)四大税负

 
核定所得对象
上年所得
上年所得
上年所得
本年所得
每年支付次数
12次
9次
4次
1次
基礎控除
57万円
43万円
45万円
48万円
可减免项目
給与所得控除
扶養親族控除
給与所得控除
給与所得控除
扶養親族控除
最大减免力度
自由职业者
最大避税线

43万円以下(非工资性收入)
108万円以下(工资性收入)

2)课税红线

年收入
(税前工资收入)
年所得
(税前工资收入-給与所得控除額65万円)
108万円以下
43万円以下
“国民健康保険”最大减免线:自由职业者可享受70%保费减免
110万円以下
45万円以下
“住民税”免税线
122万円以下
57万円以下
“国民年金”全免线:自由职业者可享受保费全免
123万円以下
58万円以下
“扶養親族控除”下线:抚养者可享受最大免税抵扣
160万円以下
95万円以下
“所得税”免税线
160万円以下
95万円以下
“配偶者(特别)控除”下线:抚养者可享受最大38万円免税抵扣

3)减税对策

確定申告 在日本生活的必备技能
在日本人人都需要“確定申告”!它是我们与政府之间,伸张权利的通道!
收入越低越需要报税,放弃报税就是放弃自己应得的权利!
扶養控除 在日华人的特别福利
通过抚养国内父母,为自己76~96万円的收入免税。“扶養控除”简直是在日
华人特别享受的个税减免福利。
配偶者控除 最鸡肋的减税政策
在日本想要通过打零工贴补家用的主妇们,只有把收入控制在108万円的红
线内,才可以不但为丈夫减税,又能避免自己被税负盘剥!
ふるさと納税 最后的减税手段
它不是纳税,而是”减税”的福利!个人每年可向日本任何地方自治体捐款,
通过收到各地的土特产,为自己变相减税!

社 会 福 利

失业保险 离职空白期也可以如此优雅
只要加入“雇用保険”1年以上的,即便主动辞职,也可以拿到失业金。用它维持
小半年生活没有问题,利用离职机会,好好的放空一下自己吧!
就学援助 将义务教育贯彻到底
“就学援助制度”补贴中小学生每年近10万円的学杂费,普通工薪家庭也能申请,
不知道就是你的损失。
児童手当 共产主义式的育儿福利
凡是在日本居住的未满15岁小孩,不论国籍,都可享受的育儿补助,每个孩子补贴
金额最大可达200万円!
人人平等的生孩福利
在日本生孩基本可报销!每生一个宝宝固定补贴42万円,产前健康检查同样有约
10万円的补贴!该福利不论国籍,人人平等。
年金脱退
一時金
年金不是白交的
只要你确定回国,是可以申请“退回年金”的。回国后两年内都有资格“申退年金”。
个 税 抵 扣
1)适用于工资性个人收入的税前抵扣项:“給与所得控除”

税前工资收入 給与所得控除額
190万円以下 65万円
190万~360万円以下 収入金額×30%+8万円
360万~660万円以下 収入金額×20%+44万円
660万~850万円以下 収入金額×10%+110万円
850万超 195万円(上限)

2)适用于所有个人收入的税前抵扣项(黄色部分为常用项)

抵扣项①——基礎控除
年所得
(税前工资收入)
2025年~2026年
所得税抵扣额
2027年~
所得税抵扣额
住民税抵扣额
132万円以下
(200万3999円以下)
95万円 95万円 43万円
336万円以下
(475万1999円以下)
88万円 58万円
489万円以下
(665万5556円以下)
68万円 58万円
655万円以下
(850万円以下)
63万円 58万円
2,350万円以下
(2545万以下)
58万円 58万円
抵扣项②——配偶者(特别)控除
被抚养者年所得
(税前工资收入)
抚养者年所得
900万円以下
900万~950万円以下
950万~1000万円以下
95万円以下
(160万円以下)
38万円
26万円
13万円
95万~133万円以下
(160万~201円以下)
3万~36万円
2万~24万円
1万~12万円
抵扣项③——扶養親族
亲属年所得
(税前工资收入)
16~18岁
19~22岁
23~69岁
70岁~
58万円以下
(123円以下)
38万円
63万円
38万円
48万円(非同居)
58万円(同居)
58万~100万円以下
(123万~165円以下)
41万~63万円
100万~123万円以下
(166万~188円以下)
3万~31万円
其他抵扣项
抵扣额
抵扣减税对象
支付社保的全部金额
包括家庭全员的社保
27万円
勤工俭学的学生
(年收入130万円以下)
每个保险最大减免额4万円
(合计最大减免额12万円)
有加入生命保険、介護医療保険
个人养老保险的
医疗费-年所得额×5%
(或:医疗费-10万円)
一年中医疗费超过10万円的
损失额-年所得额×10%
(或:损失额-5万円)
遭遇天灾或人祸的
地震保险的全部金额
(减免额上限5万円)
有加入地震保险的
⑩寡婦(夫)控除
35万円
离婚或夫妻一方发生死亡的扶养单亲
(有扶养小孩且年所得500万円以下)
⑪小企業共済掛金控除
退休保险的全部金额
有加入“小企业退休保险”的
⑫寄附金控除
捐赠金款-2000円
(不超过年所得的40%)
有向国家、地方团体、NPO法人
捐赠的
⑬障害者控除
27万円
(特別残障人40万円)
本人或抚养亲属是残障人士的
⑭未婚のひとり親控除
35万円
(住民税30万円)
年所得500万円以下的未婚单亲
⑮所得金額調整控除
(収入-850万円)×10%
年收入850万円以上
到 手 工 资

税前收入扣除以上15类抵扣项,得到的“所得金额”才是个税的课税对象。日本个税分为七档:

課税所得金额 个税率 控除額
195万円以下 5% 0円
195~330万円以下 10% 97,500円
330~695万円以下 20% 427,500円
695~900万円以下 23% 636,000円
900~1,800万円以下 33% 1,536,000円
1,800~4,000万円以下 40% 2,796,000円
4,000万円超 45% 4,796,000円

懒得计算的,只要记住两个数:22% 和14%,即可快速估算到手工资和社保负担:
1)到手工资=税前工资×(1-22%);
2)个人社保=税前工资×14%
例:税前工资600万→到手工资468万(600万×1-22%);社保负担84万(600万×14%)

2018年“到手工资”速查表(不考虑其他减税因素):

税前年収
到手年收
所得税
住民税
社保
税负担率
社保负担率
总负担率
200万
162万
2.8万
6.2万
29.4万
5%
15%
19%
300万
238万
5.6万
11.7万
44.9万
6%
15%
21%
400万
315万
8.6万
17.7万
58.7万
7%
15%
21%
500万
390万
14.3万
24.5万
70.9万
8%
14%
22%
600万
462万
20.8万
30.9万
86.4万
9%
14%
23%
700万
528万
31.9万
37.8万
101.9万
10%
15%
25%
800万
595万
48.5万
45.9万
110.9万
12%
14%
26%
900万
664万
65.9万
54.4万
115.3万
13%
13%
26%
1000万
733万
83.3万
62.9万
120.4万
15%
12%
27%


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《福利政策手册》上有25条评论

  1. 楼主,关于“障害者控除”想请教下,生活在中国国内的抚养对象也能控除吗?如果能的话,需要什么资料?残疾证什么的是不是就可以了?谢谢!

  2. “障害者控除和抚养控除”是可以并用抵税的。
    例如抚养有残疾的30岁亲属:抚养控除(38万円)+障害者控除(27万円)
    根据国税厅官方说明,抚养国内有残疾的亲属也是可以的。
    但是国内的残疾证是否认可就不清楚了。

    你可以准备好资料:1)残疾公证(中日文);2)亲属公证(中日文);3)汇款证明
    申请”障害者和抚养控除”试试看。即使残疾证不认可,”抚养控除”还是有的。

  3. 谢谢回答!这系列的文章都特别好,受益匪浅!最近在研究债券的东西,有很多外国债利息都很高,您觉得这个值得投资吗?风险高不高?

  4. 债券本身属于保守型投资产品,但国外债券就属于高风险投资了,因为在到期时,需要面临外汇兑付风险。一个国家的利率越高,通常汇率变动也很越大。所以说“收益越大风险越大”是永远不变的真理。

    我喜欢把投资比喻为踢球,每个位置必须各司其职,又相互补充,配置平衡才最重要。后卫(债券)是前锋(外汇)的补充,但后卫就不能兼具前锋的角色。国外债券就属于身兼两个角色的投资产品,在资产配置中很难处理它的位置。

    说到底,投资目的要专一。假如是保守投资就老老实实的选择日本债券,假如是激进投资就不如选择FX放手一搏。

  5. 麻烦问一下,家族滞在一周工作是28小时.但是年收入不能超过多少钱啊?谢谢

  6. 家族滞在就劳只有时间限制,没有收入限制。以东京为例,临时工的平均时薪为958円,每周28个小时,一个月112个小时,即月薪为110,320円,年薪约132万円。这个年收的税负很不划算。关于被扶养人的节税方案可以参考这篇文章

  7. 都是很棒,很实用的文章
    建议开通VX公众号,可以在一些在日交流群更好的传播。

  8. 谢谢你的建议。目前没有进驻微信的计划,个人认为微信更适合点对点的沟通,但并不适合大范围传播。另外也受不了它对内容的监管,发个文章要累个死人。。。

  9. 你好,很喜欢看您的文章,我是在16年就办了投资签证来的日本,起初什么都不懂,就办了厚生年金和健康保险。每月交的钱有7w多,请问我还能不能改回国民年金,哪种划算呢?我是开了一个公司维持签证,实际没做业务。谢谢您的回答。

  10. 法人和个人职业者不一样,必须加入厚生年金,除非公司解散。不过,厚生年金退休时拿的也多,也不算吃亏。

  11. 小武他爸,问下”社会保険料控除”,公司每个月在工资里面扣的健康保险、厚生年金、雇佣保险,这些是在对象外吗?

  12. 这一系列文章深入浅出,读完感觉终于弄懂那些数字是怎么来的了!有个问题请教,如果买了40年房龄左右的公寓,好像能按照房龄上限(47年好像?)来算,把买房的总价平摊在每年来算,扣除房租其实还是负资产。听说这样也可以来避一点税。请问这个算是哪一类的扣除呢。这个总价是按照交易金额算还是房本上的金额算呢?谢谢!

  13. 抱歉打扰您了。我是今年二月份开始领取失业金。180天也就是半年的失业金。原本就是一百零六万多一点点。每个月十六万。可是这个月我因为误会。失业认定日以前说是病毒期间。可以不去找工作。我就没去。也就是,昨天没发给我这十六万。那么我的年收入就九十万多一点点。不满一百万。请问您。每个月平均下来十六万日元。五个月的收入。明年能不能加入我先生会社的社会保险??今年就是因为看了我的失业金数据。我先生会社说是:今年不可以加入我先生的社会保险。我只担心十六万元五个月的所得,年收入一定不会超过一百万。可是会不会因为每个月十六万,而影响明年加入我先生的社会保险?

  14. 1)最一次没领的失业金,你可以去职安所说明理由(对疫情政策的误解),看看他们能不能重新安排一个失业认定日。
    2)失业金不算个人的所得,所以不是很理解你先生公司拒绝的理由。更况且扶养配偶的收入上限是201.6万円。。。
    你按“零收入”重新申请扶养一下吧。

  15. 不知博主能不能写一写关于日本孩子教育方面的文章,比如学校该如何选择,学校中实际生活学习的样子和状态,对日本教育的思考等。来日本多年,但是一直对这方面很不了解。感谢!!

您的声音对我很重要,欢迎给我留言!

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